Erkenntnisse aus erfolgreichen Organisationstransformationen und wie häufige Fallstricke vermieden werden können.
Erfolgreicher organisatorischer Wandel erfordert mehr als gute Absichten. Best Practices: klare Kommunikation des Warum, frühe Einbindung von Stakeholdern und sichtbares Leadership-Commitment. Feiern Sie schnelle Erfolge für Momentum. Häufige Fallstricke: die menschliche Dimension unterschätzen und Veränderung nach der ersten Phase nicht aufrechterhalten.
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